带着成功离开，对自己是最好的端庄。

工作干的稀碎，落荒而逃从来没什么体面可言，试想一下，你一提辞职，老板恨不得敲锣打鼓放鞭炮庆祝你离开……

从需要工作的人，变成工作需要的人，辞职的时候，老板挽留，同事不舍，自己对得起过去的工作业绩，也有更加美好的前途愿景，这才叫体面，走的风风光光潇潇洒洒。

提辞职的时候，大忌是翻旧账小肚鸡肠的唧唧歪歪，有的没的真的假的一通抱怨，恨比天高仇比海深，摆出一副以后老死不相往来的架势……

既然决定了要走，最好再见还是朋友，何必撕破了脸，大家都不好看，更何况以后你多半还在这个圈子里混，没必要把路都堵死。

什么辞职理由可以走的最体面？

要么，求发展，寻求更大的平台、更高的职位、更广阔的施展空间。

要么，不可抗力，自己有不得已的苦衷必须离开，如去投奔伴侣拯救异地恋。

表达自己的辞职，是不得已而为之，而非无情无义的“抛弃”。

一旦你说的理由，老板感觉有挽回的空间，你的职位又短期没人替代，就会进入轮番话聊的拉锯战。

“心受委屈了”，哪儿委屈了，来，我给你按按；“钱没给到位”，你有啥期望，来，咱们谈谈呗……各种心理治疗加画大饼，你能不能铁了心就要走了？

辞职的时候，理由不是最重要的。

先表达感激，毕竟这份工作多多少少一定程度上培养了你，感谢天感谢地感谢命运让我们相遇，知恩图报很重要。还要给予祝福，虽然我走了但是我对大家爱的深沉，再见依然还是朋友……

辞职信的感情诉求一定要有，这不是套不套路的问题，人在职场应当如是，最深的套路是真诚。